【大分県佐伯市×循環器内科】ケアミックス病院／外来・病棟・救急／高年収（2,000万円以上可）／心カテなし
★おすすめポイント★
１）外来診療・病棟管理が主体のご勤務！心カテ検査はなく落ち着いて診療に専念できる環境です。
２）年俸1,600万円～2,300万円提示可能！経験やご実績に応じて高額年収を目指していただけます。
３）当直免除のご相談が可能！病児保育や時短勤務の相談など、生活スタイルに応じた働き方をバックアップします。
４）大分市・延岡市から1時間以内の立地！高速道路代やガソリン代の実費支給もあり通勤に便利です。
- 勤務条件
- 年収1,800万円以上
- 仕事内容
- 外来診療,病棟管理,救急対応
更新日：2026.09.03
募集内容
| 募集科目 |
循環器内科 |
|---|---|
| 勤務日数／フリー | 週4.5日～5日 |
| 年収(年俸) | 1,600～2,300万（月収133.3～191.6万） ※当直給与の支払い：別途支給 |
| 勤務時間 | ・平日：08:30～17:30 ・土曜：08:30～12:30（午前のみ） 休憩時間 60分(概ね 12:00〜13:00) |
| 休日 |
日曜,祝日 |
| 外来 | 有 |
| 外来回数／月・週回数 | 内科外来を週3～4コマ担当 |
| 病棟担当 | 有 |
| 担当人数 | 10～15名程度 |
| 当直 | 有 |
| 当直日数／月・週回数 | 月2～3回 |
| 雇用期間の定め | あり（雇用形態：契約社員 契約期間12ヶ月 更新あり） |
| 試用期間 | 無 |
待遇
| 時間外労働 |
有
|
|---|---|
| オンコール |
有
当番制3～4回／週 |
| 休暇 | 夏季休暇・年末年始休暇・産休・育休・有給休暇 |
| 日当直手当 | 2名当直：30,000円程度/回、1名当直：50,000円程度/回 |
| 通勤手当 | 上限5万円/月 |
| 学会参加 | 出張扱い（院内規定により年5回まで） |
| 住宅制度 | 上限5万円/月 ※住宅手当、通勤手当いずれかの支給 |
| 各種保険 |
雇用,労災,厚生年金,健康保険
医師賠償責任保険 |
| 定年制 |
無
|
| 退職金制度 | 有 |
| 退職金 | 勤続4年から支給 |
| 受動喫煙対策 | 有 |
| 受動喫煙対策／場所 | 敷地内禁煙 |
| 退職に関する事項 | 就業規則による。退職は1ヶ月前までに申し出ること。 |
| その他 | 【病床数】200～299床 【業務内容詳細】 ・外来診療：内科外来を週3～4コマ担当：担当患者数20名程度：内科3～4診制 ・病棟管理：担当患者数10～15名程度：主治医制 ・救急対応：輪番担当日4～9日／月、救急車受入700～800台／年間（3～4台／日 ※メインは日中の受け入れで夜間は0台になる事も多い） ・当直：医師2名体制（内科・外科） ・オンコール：当番制3～4回／週 ・宿日直許可：あり ・電子カルテ：NEC（ミライズ） ・赴任手当（引越手当）：院内規定によるあり ・契約更新基準：業務量・職務能力・経営状況等により判断する／通算契約期間の上限なし ・病児保育あり、産休明け時短勤務相談可能、当直免除相談可能 |
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