【大阪府泉南郡熊取町×救急科】200床規模のケアミックス病院/年収2,000万円可能/当直・オンコールなし相談可
★おすすめポイント★
1)高水準の年収2,000万円可能!救急科として専門性を活かせる募集です。
2)救急科では希少な当直なし・オンコールなし相談可能な勤務環境です。
3)200床規模のケアミックス病院で急性期から回復期まで幅広い診療経験を積めます。
4)臨床経験5年以上であれば、救急科以外の診療科出身の先生も応募可能です。
5)JR阪和線 熊取駅からアクセス可能で、通勤しやすい立地です。
- 勤務条件
- 年収1,800万円以上 当直なし
- 仕事内容
- 病棟管理,救急対応
更新日:2026.07.29
募集内容
| 募集科目 |
救急科 |
|---|---|
| 勤務日数/フリー | 週4.5日~5日 |
| 年収(年俸) | 1,500~2,000万円 (週4.5日勤務で1500万円、週5日で2000万円目安です) ※当直給与:平日65,000円、祝日130,000円、土日200,000円 ※当直給与の支払い:別途支給 |
| 勤務時間 | ・平日:08:30~17:00 ・土曜:08:30~13:00(午前のみ) 休憩時間 60分(概ね 12:00〜13:00) |
| 休日 |
日曜,祝日 土曜:午後 |
| 病棟担当 | 有 |
| 担当人数 | 10名程度を担当:主治医制 |
| 当直 | 相談可 |
| 当直日数/月・週回数 | 月0~4回 |
| その他の業務 | 救急対応:週6コマ程度~/1日救急車6~15台程度 |
| 雇用期間の定め | あり 12ヶ月(更新は業務量・職務能力・経営状況等により判断する) |
| 試用期間 | 無 |
| 応募資格・経験 | 臨床経験5年以上 |
待遇
| 時間外労働 |
有
|
|---|---|
| オンコール |
0
原則呼び出しなし |
| 休暇 | 夏季休暇(7日)・年末年始休暇(5日)・産休・育休・有給休暇(法定通り) |
| 日当直手当 | 別途支給(年収欄に記載あり) |
| 通勤手当 | あり |
| 学会参加 | 出張扱いとして費用補助あり |
| 住宅制度 | 社宅利用時賃料負担なし |
| 各種保険 |
雇用,労災,厚生年金,健康保険
医師賠償保険 |
| 定年制 |
無
|
| 退職金制度 | 有 |
| 受動喫煙対策 | 有 |
| 受動喫煙対策/場所 | 敷地内禁煙 |
| 退職に関する事項 | 就業規則による。退職は6ヶ月前までに申し出ること。 |
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